中医高源 第117节 (第1/2页)

    8日。

    “虽然每个村子都有了卫生员，但他们的医术水平还很有限，治病效果不太理想，其实他们都需要进一步培训。复村杨德贵就犯了不少错误，上门教育之后，有所改正。”

    15日。

    “重新编写函授教材，分发给各村的卫生员，希望能帮助他们进步。”

    1日。

    “分发教材。”

    17日。

    “收到卫生员反馈，都说函授教材阅读性很好，浅显易懂，可操作性很强。我听到之后也很开心，既然对培养卫生员很有帮助，我在想我的函授教材能不能推广出去。不过我这样的身份，怕是很难做到吧……”

    6日。

    “赵焕章今日与我谈话，说想把联合诊所所长的位置让给我，我说不要。”

    8日。

    “他又提，我不要。”

    10日。

    “他还提，我问他为什么这么老是想让我来当所长，他觉得我的能力比较好。我的能力一直很好，怎么不见他之前这样干过？经过我多番追问，他才说他觉得联合诊所开不了多久了，想让我这个有能力的人安排处理后面的事情。”

    15日。

    “年底了，王汉章召集全县联合诊所的所长开会，他再次重申了联合诊所是发挥社会医生潜力和积极性的较好形式，是符合调动一切积极因素建设社会主义原则的，是会将要长期存在的，国家不接办。政府已经确定联合诊所是基层医疗机构的基本形式，决定要加强领导，大力扶持。”

    17日。

    “赵焕章看完会回来，大家都笑话他，说他杞人忧天，想的太多，赵焕章没有反驳。”

    2日。

    “年后了，继续给卫生员撰写函授教材。”

    15日。

    “上级领导说要把我们当地的几个高级农业社合并成公社，我们的张庄乡以后要变成张庄公社了。而我们联合诊所也由政府接办，要改造为公社卫生院了。”

    第156章 雷厉风行的胡仁华

    “哎，你多少工资啊？”

    “你多少啊？”

    “说说嘛，说说。”

    李胜利到处撺捣，不停问这个人那个人的工资，只是没人理他，搞的他心里挺痒痒的，然后又跑过来问高源：“高大夫，高大夫，你多少工资啊？”

    高源看他一眼，也没有理他。

    李胜利说：“高大夫，你怎么也不理我啊？”

    高源还在思考别的事情，他就随口打发道：“你老好奇别人工资干什么，你定多少工资啊？”

    李胜利小声地道：“35块呢。”

    高源说：“是不少了。”

    李胜利喜滋滋道：“还是公社好，别看以前联合诊所咱们都是平均分红，但一年到头也没多少钱。高级社的公益金一时半会儿又下不来，所以我一年到头有半年都是欠债的。现在多好，咱也是拿工资的人了，哎，这钱在工人里面算什么水平？”

    高源道：“一级工差不多吧。”

    李胜利笑着说：“也不错了，高大夫你多少工资啊？透露一下嘛。”

    高源受不了他的骚扰，就对他伸了伸手。

    “嚯。”李胜利很吃惊，高大夫工资可够高的啊。

    高源走开了。

    其他人陷入了喜气洋洋之中，能成为国家工作人员，这对他们这群出身不好的大夫来说，可是一件很光荣的事情。

    只是高源仍旧显得忧虑，因为他知道那个人马上就要来了。

    “哎，都在呢？”王汉章走进新盖的卫生院，跟在王汉章后面的是一个面容刚毅的中年人。

    “王局长好。”

    “局长好。”

    大家过来跟王汉章问好。

    高源看着王汉章身后那人，不免一阵阵头疼。

    卫生院的医生都围过来了。

    王汉章对着大家点点头，说：“你们好啊，正好都在，我来给你们介绍一下。这位同志叫胡仁华，是上面派给你们卫生院的院长，大家掌声欢迎一下。”

    大家鼓起掌来。

    之前联合诊所是私人联合开办的，虽然一直在承担着基层医疗组织的重任，但从所有制上来说，是自营自收的。

    诊所里面医生大夫的收入是有两种方式的，一种是吃大锅饭搞平均主义。另外一种，就是按照农村那样根据医术能力和服务态度来进行工分评定，最后根据公分来进行分红。

    素来谨慎的赵焕章，自然是选择了最为保险的吃大锅饭，所以连医术最差的李胜利的收入都是跟他一样的，而且原先的张庄诊所的前期投入也都是赵焕章搞的，他也没敢要分红。

    现在都是国家的了，他们自然也不能像原来那样有分红了。国家也肯定会派一个院长来领导和教育他们，这一点，他们早就知道了。

    现在所有人都在打量这个新院长，大家心里都有些不安，也不知道这个新院长好不好相处。

    “你们好，我叫胡仁华，是共产